مقدمة حول البرنامج التدريبي:

يمثل أخصائي الميزانية أحد الركائز الأساسية في ضمان الاستدامة المالية وتعزيز الكفاءة المؤسسية في تخصيص الموارد. اذ يقوم هذا الدور بتحليل البيانات المالية ومتابعة الانحرافات وتوفير مدخلات دقيقة لدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية. ويشمل عمله إعداد الميزانيات بأنواعها المختلفة ومراقبة الأداء المالي وتطوير خطط مالية متوائمة مع الأهداف المؤسسية. يقدم هذا البرنامج إطاراً متكاملاً يربط بين إعداد الميزانية وتحليل الأداء وضبط الإنفاق ضمن منظومات تخطيط مالي استراتيجية. كما يركز على تطوير القدرات التحليلية والتنظيمية التي تعزز جودة القرارات المالية.

أهداف البرنامج التدريبي:

في نهاية هذا البرنامج، سيكون المشاركون قادرين على:

تحليل المفاهيم المؤسسية للميزانية وأسس التخطيط المالي.
التعرف على هياكل إعداد الميزانية بأنواعها التشغيلية والرأسمالية والنقدية.
تقييم الأداء المالي من خلال المؤشرات والفروقات وتحليل التدفقات النقدية.
تصنيف آليات المراقبة وضبط الأداء المالي وفق أنظمة رقابية فعالة.
توظيف استراتيجيات التخطيط المالي وربطها بالأهداف المؤسسية طويلة المدى.

الفئات المستهدفة:

المحاسبون ومدراء المالية.
أخصائيو الميزانية.
مدراء الأقسام والإدارات.
المستشارون الماليون.
الموظفون العاملون في إعداد ومراقبة الميزانيات.

محاور البرنامج التدريبي:

الوحدة الأولى:

أساسيات الميزانية والتخطيط المالي:

المفاهيم الأساسية للميزانية ودورها في التخطيط المالي المؤسسي.
الأنواع المختلفة للميزانيات التشغيلية والرأسمالية والنقدية.
دورة إعداد الميزانية والمراحل التنظيمية المرتبطة بها.
العوامل الداخلية والخارجية المؤثرة على إعداد الميزانية.
الأدوات المالية الحديثة في التخطيط المالي المؤسسي.

الوحدة الثانية:

هياكل إعداد الميزانيات:

متطلبات جمع وتحليل البيانات المالية المؤسسية.
النماذج المؤسسية لإعداد ميزانية التشغيل وضبط التكاليف والإيرادات.
منهجيات إعداد الميزانيات الرأسمالية لبرامج الاستثمار.
الأسس التحليلية لإعداد الميزانيات النقدية وضمان السيولة.
آليات توحيد الميزانيات على مستوى الإدارات والقطاعات.

الوحدة الثالثة:

تحليل الأداء المالي:

مؤشرات الأداء المالي الأساسية في سياق الميزانية.
تقنيات تحليل الفروقات بين الفعلي والمخطط.
منهجيات تقييم الربحية وتحليل تكاليف الإيرادات.
طرق تحليل التدفقات النقدية وتأثيرها على التخطيط المالي.
تقارير تحليلية موجهة للإدارة العليا لدعم القرار المالي.

الوحدة الرابعة:

مراقبة الميزانية وضبط الأداء:

أنظمة الرقابة المالية في ضبط الميزانية المؤسسية.
منهجيات مراقبة التكاليف وتحديد فرص الترشيد.
إجراءات المتابعة لضمان الالتزام بالميزانية.
آليات إدارة التعديلات والانحرافات المالية.
تقارير الأداء المالي الدورية ومؤشرات الكفاءة.

الوحدة الخامسة:

التخطيط المالي الاستراتيجي:

دمج الميزانية ضمن منظومات التخطيط الاستراتيجي للمؤسسات.
تقنيات تحليل وإدارة المخاطر المالية المرتبطة بالتخطيط.
أهمية استخدام تحليل السيناريوهات لتقدير النتائج المالية المستقبلية.
استراتيجيات النمو المالي المستدام على المدى الطويل.
آليات التقييم والمراجعة الدورية للتخطيط المالي المؤسسي.

أخصائي الميزانية

معلومات المندوب

معلومات الشركة

الشخص المسؤول عن التدريب والتطوير